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行政人事主管 4-6千/月/月

重慶荷辛醫(yī)療科技有限公司

重慶

03-06 發(fā)布

職位信息

職位名稱：行政人事主管

類別名稱：

職位描述：

職位描述：崗位職責(zé)：1、參與起草公司有關(guān)人力資源管理制度，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督。 2、依據(jù)公司年度計(jì)劃，組織開展部門的計(jì)劃管理，制定部門及各崗位的業(yè)績目標(biāo)、工作計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理審定后組織實(shí)施并進(jìn)行監(jiān)督。 3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)開展公司人力資源規(guī)劃工作，參與公司重大人事決策。 4、組織開展公司員工的招聘、配置工作。 5、組織開展公司培訓(xùn)工作。 6、負(fù)責(zé)公司的薪酬、福利管理。 7、負(fù)責(zé)開展公司的績效管理工作。 8、負(fù)責(zé)開展公司的員工管理及人事工作。 9、負(fù)責(zé)公司日常行政管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。10、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、資質(zhì)審核、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)對接工作。任職要求： 1、人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，四年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有醫(yī)療行業(yè)背景從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉企業(yè)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系、人力資源規(guī)劃的建設(shè)與實(shí)施，能熟練運(yùn)用相關(guān)知識與技能。 4、具有良好的敬業(yè)精神與責(zé)任感，處事耐心、穩(wěn)重、正直，有原則性。 5、有很強(qiáng)的執(zhí)行力與溝通能力，擅長溝通及跨部門協(xié)作，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

任職要求：

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