任職要求：1、本科以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、工商企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；5年及以上從業(yè)經(jīng)驗，其中3年及以上管理經(jīng)驗。
2、熟悉人力資源管理流程、行政管理流程。
3、形象氣質(zhì)佳，性格開朗大方、有活力、樂觀向上，抗壓能力及適應(yīng)能力強。
4、 具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力。
5、 敬業(yè)、極強的責(zé)任心、為人正直、有原則。
6、有醫(yī)藥、醫(yī)療器械行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗優(yōu)先。